Tomas 35,000 decisiones al día. Nadie te enseñó cómo. | Argumentree
Los investigadores preguntaron a las personas cuántas decisiones alimentarias toman en un día; la estimación promedio fue de alrededor de 15, y la cifra contabilizada fue de 226 solo para la comida. Ampliar el enfoque a todo lo demás coloca las estimaciones comunes en alrededor de 35,000 decisiones al día. El problema que esto crea es que un proceso que no puedes ver es un proceso que no puedes mejorar. La toma de decisiones es la habilidad que subyace a la lectura, la escritura, la gestión, la codificación, la presentación y el liderazgo, y es la única habilidad que no recibe clases, ni entrenadores, ni práctica deliberada. La elección humana funciona con dos sistemas: uno rápido, automático y emocional que maneja la abrumadora mayoría del día basado en patrones e instintos, y uno lento, deliberado y esforzado que se utiliza solo cuando una decisión requiere reflexión. El modo de fallo no es no tener un sistema rápido, sino dejarlo a cargo cuando una decisión merece el sistema lento, de modo que se tome un compromiso importante con la misma maquinaria que se usa para elegir un sándwich. Decidir bien, por lo tanto, no es un rasgo de personalidad fijo, sino un conjunto de hábitos que se pueden aprender: notar qué decisiones realmente importan, desacelerar en las pocas que lo hacen, tener un método en lugar de un estado de ánimo, y saber cuándo anular el cerebro rápido. Una pequeña ventaja en cómo decides, repetida a través de decenas de miles de elecciones diarias, se acumula en la diferencia entre dos personas de inteligencia idéntica que terminan en lugares muy diferentes.
You Make 35,000 Decisions a Day. Nobody Ever Taught You How.
La única habilidad que está por debajo de todas las demás habilidades — y la única que nadie entrena.
Los investigadores una vez preguntaron a las personas cuántas decisiones sobre alimentos toman en un día.
La estimación promedio fue de aproximadamente 15.
Entonces, en realidad contaron. El número real era 226 — solo por comida. Café o té. Este bocadillo o aquel. Un bocado más o parar. La mayor parte de ello invisible, incluso para la persona que lo hacía.
Ahora amplía el enfoque. Agrega qué vestir, qué decir, qué enviar, qué ignorar, cuándo hablar, cuándo dejarlo pasar. Las estimaciones sitúan el total en alrededor de 35,000 decisiones al día.
Aquí está lo que debería preocuparte sobre ese número: no puedes mejorar en algo que ni siquiera puedes ver.
La habilidad que está por debajo de todas las demás
Pasamos años aprendiendo a leer, escribir, gestionar, programar, presentar y liderar. Tomamos cursos. Recibimos entrenamiento. Practicamos.
Pero la habilidad debajo de todas esas — la capacidad de elegir bien — no recibe nada. Sin clase. Sin entrenador. Sin repeticiones.
Simplemente… decidimos. Y luego nos preguntamos por qué algunas personas parecen moverse por la vida con una especie de claridad tranquila mientras que el resto de nosotros nos sentimos ocupados, atascados y vagamente rezagados.
No es que nacieran decisivos. Es que dejaron de tratar la toma de decisiones como el clima — algo que simplemente les sucede — y empezaron a tratarlo como un oficio.
Eres la suma de decisiones que no recuerdas haber tomado.
Retrocede lo suficiente y una vida es solo una larga cadena de decisiones que se acumulan unas sobre otras.
Tu carrera son unas pocas cientos de decisiones sobre qué perseguir y qué rechazar. Tu salud son miles de pequeñas decisiones sobre qué comer y si moverte. Tus relaciones son una serie interminable de pequeñas decisiones sobre qué decir y cómo responder.
Casi ninguno de esos fue hecho con cuidado. La mayoría se hicieron en menos de un segundo, por una parte de tu cerebro optimizada para la velocidad, no para la precisión.
Eso no es un defecto de carácter. Es diseño. Pero tiene un costo — y el costo se acumula.
Una pequeña ventaja en cómo decides, repetida 35,000 veces al día, no es una pequeña ventaja. Es todo el juego.
Tu cerebro funciona a dos velocidades.
Aquí está la parte que casi nadie enseña. No tienes una mente tomando decisiones. Tienes dos sistemas, y no podrían ser más diferentes.
- •El rápido es automático, sin esfuerzo y emocional. Maneja la abrumadora mayoría de tu día basado en patrones e instinto. Es la razón por la que puedes conducir a casa sin recordar el trayecto.
- •El lento es deliberado, lógico y agotador. Es el que usas cuando una decisión realmente requiere reflexión — y es perezoso, porque pensar quema energía real.
El problema no es que tengas un sistema rápido. El sistema rápido es un regalo; estarías paralizado sin él.
El problema es que el sistema rápido se mantiene a cargo incluso cuando la decisión merece el lento. Haces una elección de $40,000 con la misma maquinaria que usas para elegir un sándwich — y ni siquiera te das cuenta de que la transferencia nunca ocurrió.
Casi cada "error" famoso — la mala contratación, la fusión condenada, la discusión que no puedes retractar — es en realidad una historia sobre el sistema equivocado que se dejó a cargo en el momento equivocado.
"Soy malo tomando decisiones" es una frase que vale la pena eliminar.
La gente lo dice todo el tiempo, con el mismo tono monótono que usarían para informar su altura: Simplemente soy malo tomando decisiones. Como si fuera algo fijo. Como si fuera parte de ellos.
No lo es. Decidir bien no es un rasgo de personalidad que se te otorga al nacer. Es un conjunto de hábitos, casi todos ellos aprendibles:
- ✓Darse cuenta de cuáles decisiones realmente importan (la mayoría no)
- ✓Reduciendo la velocidad en los pocos que lo hacen
- ✓Tener un método en lugar de un estado de ánimo
- ✓Saber cuándo confiar en el cerebro rápido y cuándo anularlo.
Nada de eso requiere ser más inteligente. Requiere hacer que el proceso invisible sea visible — que es lo único que el estudio de las 226 decisiones alimentarias demuestra que casi nunca hacemos.
No puedes mejorar un proceso que no puedes ver. Así que ahí es donde comenzamos: viéndolo.
Lo que cambia en el momento en que comienzas a prestar atención.
No mucho, al principio. Y luego todo.
Te sorprendes diciendo que sí por culpa. Dejas de gastar energía mental preciosa en decisiones que no la merecen. Te sientas en una reunión y te das cuenta, con nueva claridad, de que no "decidió" absolutamente nada. Comienzas a distinguir entre una elección que puedes deshacer en cinco minutos y una con la que vivirás durante cinco años, y dejas de tratarlas de la misma manera.
Esa es toda la transformación. No más fuerza de voluntad. No más inteligencia. Solo atención, dirigida a la única cosa que nunca te enseñaron a mirar.
Dónde va esto
Esto abre The Decision Edge, una serie de tres partes sobre cómo realmente decidimos, argumentamos y elegimos juntos.
A continuación vienen las herramientas: el pequeño conjunto de marcos que los de alto rendimiento utilizan silenciosamente para cortar el ruido y decidir más rápido y mejor. Puedes aprender los cuatro en unos diez minutos. Después: cómo convertir esas herramientas en hábitos, para que las buenas decisiones se conviertan en tu opción predeterminada en lugar de algo que fuerzas a las 11 p.m. cuando ya estás agotado.
Pero las herramientas solo importan una vez que has aceptado la premisa de este texto: la calidad de tus decisiones se convierte en la calidad de tu vida. Es, en silencio, la habilidad más importante que posees — y casi nadie la practica.
Puedes ser uno de los pocos que lo hace. Así que aquí está la pregunta que vale la pena reflexionar: ¿cuál es una decisión que tomas en piloto automático todos los días que en realidad podría merecer unos segundos de reflexión real?
Haz visible el proceso
Argumentree convierte las decisiones que tomas con otras personas en algo que puedes ver, estructurar y revisar, en lugar de algo que se evapora cuando termina la reunión.
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